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霍兰德职业兴趣测试
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简介：个人职业兴趣特性与职业之间应有一种内在的对应关系。根据兴趣的不同，将人群分为：现实型（R）、研究型（I）、艺术型（A）、社会型（S）、企业型（E）、传统型（C）六个维度，每个人的性格都是这六个维度的不同程度组合。
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