霍兰德职业兴趣测试
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简介:个人职业兴趣特性与职业之间应有一种内在的对应关系。根据兴趣的不同,将人群分为:现实型(R)、研究型(I)、艺术型(A)、社会型(S)、企业型(E)、传统型(C)六个维度,每个人的性格都是这六个维度的不同程度组合。
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